ABOUT AZU
組合について
AZUは、アストラゼネカ株式会社と労働協約を締結した労働組合です。
01 / WHO WE ARE
私たちと一緒に、
より良い未来を築きませんか。
アストラゼネカ従業員労働組合（AZU）は、有志の従業員が中心となり、10年以上活動を続けています。この間、職場のさまざまな課題に取り組み、会社と交渉を重ねてきました。
働くなかで「おかしい」と感じたことはありませんか。AZUは、一人ひとりの声を集め、解決に向けて会社と具体的に話し合うための組織です。
LABOR AGREEMENT
会社と対等に、
交渉する力。
AZUとアストラゼネカ株式会社は、2025年10月29日に新たな協定書を締結しました。労働組合は法律に基づく交渉権を持ち、組合員の労働条件と権利を守るため会社と協議します。
資料画像は提供された旧サイトの掲載資料です。02 / THE DIFFERENCE
「労働組合」と「社員協議会」は違う？
アストラゼネカには会社が作った社員協議会がありますが、労働組合とは役割と権限が根本的に異なります。
比較項目労働組合社員協議会
話し合いの根拠
労働組合法に基づく団体交渉
会社の制度に基づく協議
労働協約
締結できる（法令上の要件あり）
労働組合法上の労働協約ではない
交渉結果
要件を満たす労働協約は法的効力を持つ
会社に実行の法的義務があるとは限らない
主な目的
労働条件の改善と権利の保護
社員交流・親睦・福利厚生
労働組合には「交渉する力」があります。
会社と対等な立場で本格的な交渉を行い、労働条件の改善と権利の保護を目指します。
OUR FUTURE
一人でも多くの仲間が集まることで、
組合の力はさらに大きくなります。
AZUはこれからも、皆さんが安心して働ける環境づくりを目指します。ぜひ一緒に、より良い職場環境を築いていきませんか。